Talent Philosophy
德才兼?zhèn)洹耪撸轮Y也；德者，才之帥也。
“德”--具備較高的基本素質(zhì)，“才”--履行崗位職責(zé)的基本能力。
不拘一格——創(chuàng)新人才觀念，不拘一格選人才，不論資排輩，唯賢是舉。
人盡其才——人有長短，不分大小，德才兼顧，內(nèi)外兼收。
才盡其用——因其材以取之，審其能以任之，用其所長，掩其所短。知人善任，唯才是舉，適才適崗，適崗適酬。
Talent Philosophy
企業(yè)的發(fā)展與員工職業(yè)能力的發(fā)展是相互依賴的，企業(yè)鼓勵員工不斷的提高職業(yè)能力以增強企業(yè)的核心競爭力；
企業(yè)會為員工提供一個有利于價值發(fā)揮的公平環(huán)境，保證員工在充分的授權(quán)內(nèi)開展自己的工作，并通過制定科學(xué)有效的激勵機制來調(diào)動員工的積極性，在對員工能力、行為特征和績效進行公平評價的基礎(chǔ)上給予相應(yīng)的物質(zhì)激勵和精神激勵，形成員工發(fā)展與繼任計劃，激發(fā)員工在實現(xiàn)自我價值的基礎(chǔ)上為企業(yè)創(chuàng)造價值。
Talent Recruitment
大專以上學(xué)歷，具備相關(guān)業(yè)務(wù)資源及商務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先
5年以上電力施工、充電樁、光伏等新能源行業(yè)工作經(jīng)驗
全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，具備相關(guān)業(yè)務(wù)資源及商務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先
5年以上石油化工、建筑、電力、機電安裝、充電樁、光伏等新能源行業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗
全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，石油類大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先
2年以上石油化工、建筑、電力、機電安裝、充電樁、光伏等新能源行業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗
學(xué)歷不限
具有充電站運營、停車場開發(fā)與運營、交通與出行、店鋪選址、加油加氣站及分布式能源、智慧城市、財險、中央空調(diào)與地暖、光伏、安防系統(tǒng)、停車系統(tǒng)、線下廣告等行業(yè)3年以上從業(yè)經(jīng)驗
